ООО «Ту Би Софт»

Студенческий конкурс HR-проектов в КФУ им. В.И. Вернадского – награждение команд.
Новости компании

Новости

Студенческий конкурс HR-проектов в КФУ им. В.И. Вернадского – награждение команд.

telega_ib-1024x375
Информационная безопасность
09 июня 2022
#лекторий
podkast_tkachuk-1024x375
Новость компании
06 июня 2022
3 июня Владислав Ткачук, руководитель отдела продаж ГК «АВИ-Центр», принял участие в подкасте «От первого лица» радиостанции Business FM Краснодар.
golos_nedeli-1024x375
Новость компании
03 июня 2022
На этой неделе прошло сразу несколько онлайн-встреч. Алексей Горохов был на подкасте Business FM Краснодар, а Владислав Ткачук посетил офис ГК “Монолит” и поучаствовал в прямом эфире.
podkast1_gorohov-1024x375
Новость компании
02 июня 2022
От первого лица. Алексей Горохов. О цифровой трансформации бизнеса и IT-трендах 2022 года.
152fz-1024x375 (1)
Информационная безопасность
27 мая 2022
#СОВинформ #разборполетов #152ФЗ
hr_day_2022-1024x375
Новости отраслей и продуктов
24 мая 2022
Кадровик – это человек, от которого зависит профессионализм и квалификация коллектива, сплоченность, организованность и успех в работе! Не бойтесь трудностей, будьте здоровы, пусть дома вас ждут любимые люди.
smetnie_novosti_20052022-1024x375
Сметное дело
20 мая 2022
Здравствуйте, коллеги! Делимся важными сметными новостями:
inform_sec-1024x375 (1)
Новость компании
19 мая 2022
Мы открываем цикл статей о достаточно большом и сложном разделе работы специалистов по информационной безопасности – составлении модели угроз.
АВИ-Центр - Картинка на сайт новость (56)
03 июня 2021
Без HR – никуда! Об это знают и работодатели, и студенты! Да что там знают – активно практикуют, действуют и реализуют!

Мы уверены, вы помните, что ГК «АВИ-Центр» участвовал в HR-конкурсе – проектной работе студентов КФУ имени Вернадского, направленной на получение профессиональных практических компетенций.

Наша команда студентов-практикантов выбрала тему проекта «Корпоративная культура и вовлеченность сотрудников». В рамках этого проекта были предложены варианты решения проблемы и их реализации для увеличения процента вовлечённости и мотивации персонала.
А до этого проходили приятные и продуктивные встречи, знакомство с компанией и погружение в мир HR под руководством нашего специалиста Ирины Любимовой.

2 июня прошло награждение команд –  участники показали отличные результаты!
Мы благодарим проект за полученный опыт, рады наблюдать рост студентов и ту пользу, которую они привнесли в нашу компанию!